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- SEGUNDO ENCUENTRO - CARTAGENA 2003 abordan o lo hacen de manera muy general. Actualmente, se tramita una Ley que favorece a este sector de mujeres. Así que son numerosos y significativos los logros que en materia normativa han alcanzado las mujeres colombianas y sus familias. Hoy, el país ha ratificado todas las convenciones internacionales contra cualquier forma de discriminación, y ha elevado a norma constitucional el principio que enuncia: "La mujer y el hombre tienen iguales derechos y oportunidades. La mujer no podrá ser sometida a ninguna clase de discriminación. Durante el embarazo y después del parto gozará de especial asistencia y protección del Estado y recibirá subsidio alimentario si entonces estuviera desempleada o desamparada. 11 Merece especial mención el Plan Nacional de Desarrollo 1994-1998 que incorporó la política de Equidad y Participación para las Mujeres EPAM. Para el período presidencial 1998-2002, que transcurre, se formula el Plan Nacional de Desarrollo "Cambio para Construir la Paz", documento con el cual se oficializa la política pública para las mujeres del actual gobierno, se asignan funciones a los distintos sectores, ministerios y entidades territoriales y, se establecen, de manera explícita las funciones de la Entidad Rectora de las políticas públicas, la Consejería Presidencial para la Equidad de la Mujer. Todos estos procesos en búsqueda de la igualdad de género, han sido y continuarán siendo temas de discusión en los diferentes sectores de la sociedad, como ya se vio el Congreso de la República ha tenido un buen desarrollo normativo y en igual forma el Poder Ejecutivo a través de su política de la Consejería Presidencial para la Equidad de la Mujer.. De otro lado, la sociedad civil por medio de diversas organizaciones no gubernamentales se ha involucrado con verdadero compromiso, para lo cual se destaca la labor a favor del reconocimiento de los derechos de las mujeres, entre otras organizaciones, las siguientes: Centro de promoción integral para la mujer y la familia ; CEPALC; CINDE Centro Internacional de Educación y Desarrollo Humano; Corporación "Mujer y Familia"; FDM Fundación Diálogo Mujer; Red de Salud de Colombia - Corporación Casa de la Mujer; Grupo semilla de mostaza; Dirección Nacional de Equidad para las Muj eres; IICA Proyecto Mujer; Ismac Instituto María Cano; OFP - Casa de la muj er; Asociación de Mujeres "La Caitana; "Hojas al viento"; iSalud Mujeres!; Profamilia; Cedesol; Colectivo feminista la Manzana; Corporación Vamos Mujer; Cuéntame tu vida; Tertulia tienes la palabra; Foro Nacional por Colombia; Fundación Esperanza Colombia; Fundación paz y bien; Fundación pro-mujer; Proyecto Cultural "Las Cigarras"; Corporación de Apoyo a Comunidades EDACOP y Asociación de Cabildos Indígenas del Norte del Cauca -ACIN-, con su programa Escuela de la Mujer. La justicia de género en la rama judicial de Colotnbia. Generalmente las diferentes Constituciones de los países Latinoamericanos consagran los principios y los derechos humanos reconocidos en el ámbito internacional para alcanzar la igualdad de las mujeres y el disfrute de sus derechos libre de toda discriminación, y en estas naciones además, se han venido desarrollando esos postulados en los diferentes códigos. Empero, comúnmente la realidad es otra, bien sea por las limitaciones que los propios valores y principios morales y religiosos se imponen en las decisiones de los administradores de justicia, o porque los jueces no dan el significado y contenido al lenguaje que articula la norma. 34